Czy Wielki Piątek jest wolny od pracy? - Artykuł
Znajdź nas na

Polub Familie.pl na Facebooku

Poleć link znajomym

Czy Wielki Piątek jest wolny od pracy?

Czy Wielki Piątek jest wolny od pracy?

Autor zdjęcia/źródło: Photo by Annie Spratt on Unsplash

Wkrótce Wielkanoc 2023, ale wiele osób zastanawia się, czy Wielki Piątek jest wolny od pracy?

Tegoroczne święta wielkanocne przypadają na początek kwietnia. Wiele osób w związku ze świętami bierze kilka dni wolnych od pracy, aby przedłużyć sobie świąteczny weekend. W tym roku święta Wielkanoce przypadają 9 kwietnia 2023 – Niedziela Wielkanocna oraz 10 kwietnia 2023 drugi dzień świąt – Poniedziałek Wielkanocny. Wiele osób zastanawia się jednak, czy poprzedzający święta Wielki Piątek jest dniem wolnym od pracy.

Wielki Piątek 2023: czy jest dniem wolnym od pracy?

Zgodnie z tradycją katolicką Wielki Piątek jest bardzo ważnym dniem w wierze chrześcijańskiej. Jest to dzień najgłębszej żałoby w kościele katolickim, w czasie którego nie odprawia się mszy. Wierni przychodzą w tym dniu na Drogę Krzyżową, a dodatkowo obowiązuje również ścisły post, który ma przygotować wiernych do Wielkanocy. Czy Wieki Piątek 2023 jest dniem wolnym od pracy? Niestety, Wielki Piątek nie jest dniem wolnym od pracy. Jeśli chcemy, aby świąteczny czas trwał dłużej, warto w tym dniu wziąć dzień urlopu.

Dni wolne od pracy w 2023

Ale zarówno Wieki Piątek, jak i Wielki Czwartek, są dniami wolnymi od zajęć w szkole, ponieważ dzieci i młodzież mają wtedy wiosenną przerwę świąteczną. Potrwa ona do 11 kwietnia 2023.

W 2023 roku w kalendarzu mamy jeszcze następujące święta, które są jednocześnie kalendarzowo dniami wolnymi od pracy:

  • 1 maja, Święto Pracy
  • 3 maja, Święto Narodowe Konstytucji 3 Maja
  • 8 czerwca, Boże Ciało
  • 15 sierpnia, Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny, Święto Wojska Polskiego
  • 1 listopada, Wszystkich Świętych
  • 11 listopada, Narodowe Święto Niepodległości
  • 25 grudnia, pierwszy dzień Bożego Narodzenia
  • 26 grudnia, drugi dzień Bożego Narodzenia.

CZYTAJ TEŻ >> Już w kwietniu zmiany w prawie pracy dla rodziców małych dzieci